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首都机场安保公司持续推进党建与业务融合

文化 用户:刘慕骏 22918℃

党建相当于大脑,而业务工作则是手足,相互协调,听指挥,才会事半功倍。处理好党建和业务的关系,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。党建是一切工作的基础和前提,要以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合,坚持聚焦中心任务抓党建、围绕主责主业以党建促业务,切实推动党建与业务相辅相成、相得益彰,以高质量党建引领公司高质量发展。

强化思想引领之笔 绘党建业务双融合蓝图

党建工作与业务工作如同车之双轮鸟之双翼,推动党建与业务工作深度融合,既是基层党建工作职责定位所在,也是检验基层党建工作成效的重要标尺。要抓好思想引领,强化理论学习。实实在在沉下心,读原著、学原文、悟原理,深刻认识和领会其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求。通过建立部门党委、直属党支部两级联学机制,采取党委理论学习中心组带头学、两级联动同步学、必读书目集中学、重点研讨专题学等方式,拓展学习维度,引领班子成员和各党支部书记层层跟进,带动各党支部间形成比学赶超、深学细悟的良好学习劲头,努力把学习成果转化为助力安保公司高质量发展的路径指引,转化为接续奋斗、砥砺前行的强大精神动力。

持守正创新之笔 绘党建业务双促进蓝图

当前,我国发展面临新的战略机遇,迎来新的战略任务。向外看,世界百年未有之大变局加速演进,世界安全形势更加严峻复杂;从内看,党的二十大报告指出,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。要不断提升政治三力,始终保持清醒头脑,增强忧患意识,时刻准备经受风高浪急甚至惊涛骇浪的重大考验。面对各项工作及保障要求高、频次多、任务重的新特点,积极探索党建与业务工作深度融合的方法路径,打造四引领四轮驱动的4+4党建与业务深度融合模式,将党建工作融入业务工作中。通过坚持对各项重点工作、活动保障、员工队伍建设等重要工作亲自部署,对科技创新项目、安检区域改造、流程优化等工作的重点环节亲自协调,用实际行动兑现了敬畏安全、对党忠诚的庄严承诺,在实践中增长了本领才干,进一步推进党建与业务相互促进。

持以学促干之笔 绘党建业务双提升蓝图

做好党建与业务深度融合的关键是找准切入点。党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系,要着力发挥党委领导核心作用,聚焦难点问题发挥优势,聚焦短板弱项精准发力,使党建优势转化为企业发展动能,为高质量发展点燃红色引擎。一方面,强化党建+组织优势。聚焦服务公司发展战略、服务公司中心工作、服务职工群众需要,充分发挥支部战斗堡垒和党员突击队攻坚克难的主力军作用,积极搭建党员先锋岗、党员示范岗平台,让党旗在安全生产一线高高飘扬,在群众中树立威信,团结带领业务骨干共同攻坚克难,取得佳绩。另一方面,聚焦党建+服务群众。要坚持问题导向,强化调查研究。针对员工普遍关心的热点、难点问题,切实搞清楚产生问题的症结所在,拿出破解难题的实招硬招,针对性地做好宣传和引导工作,将公司的发展战略、福利待遇、企业愿景及时传达到每位员工,鼓舞队伍士气;要用心做好主动式职工服务保障工作,持续丰富完善凝心工作法,常态化推进为民办实事,通过开展夏送清凉、冬送温暖、为职工举办离退仪式等系列工作,不断提高群众对党组织的信任度和归属感,凝聚起推动公司高质量发展的强大力量。

(首都机场安保公司:程思敏)